工作时间管理

2.7 工人通知

如需取消已有的排班计划，或对已有计划进行修改调整，鼓励供应商尽可能至少提前 12 小时通知工人。

3 培训和沟通

3.1 负责的员工

供应商应为负责工作时间管理的所有员工提供完善培训。

3.2 工人、主管和经理

供应商应在入职培训期间与所有工人、主管和经理有效沟通其工作时间政策，并定期通过进修培训巩固知识。

4 文件

供应商应保留与工作时间相关的文件。

所有文件须应 Apple 要求随时供其审阅。

定义

适用法律法规

适用于供应商的运营及其工人雇佣和管理的所有法律、条例、法规、具有法律约束力的程序、指令和指南。

工作周

每周工作时间一致的连续 7 天，如周日凌晨 12:01 到周六午夜。

休息日

工人连续 24 小时不工作的时间段。

工人

无论国籍或原籍国，直接由供应商雇用或通过第三方雇用，在供应商的工厂内工作的任何人。

厂方工时记录系统

最准确地反映工人实际工作时间的系统，可包括多种记录，包括但不限于：

• 考勤卡

• 加班批准/确认记录

• 轮班计划和生产记录